Les grandes entreprises en action pour les ODD
Les résultats clés de notre étude menée à Maurice, Madagascar et à l’île de la Réunion
L’étude réalisée par Analysis, un affilié de Kantar, auprès des responsables du développement durable des grandes entreprises de Maurice, La Réunion et Madagascar, met en lumière le dynamisme de ces entreprises dans le développement de partenariats avec des institutions, des ONG et d’autres entreprises, afin de contribuer à la réalisation des Objectifs de Développement Durable (ODD) dans l’Océan Indien.
9 octobre 2024
More details:
At Analysis, we are committed to working closely with local and regional businesses and institutions to support their efforts towards sustainable development. Through regular studies and insightful analyses, Analysis, an affiliate of Kantar, provides concrete support to help companies and institutions structure, develop, and achieve the United Nations’ Sustainable Development Goals (SDGs).
To go further:
Analysis s’engage à collaborer étroitement avec les entreprises et les institutions locales et régionales pour les soutenir dans leurs démarches vers un développement plus durable. Grâce à son expertise, Analysis aspire à apporter un soutien concret pour structurer, développer et accompagner les entreprises et institutions à l’atteinte des ODD.
Analysis s’engage à collaborer étroitement avec les entreprises et les institutions locales et régionales pour les soutenir dans leurs démarches vers un développement plus durable. Grâce à son expertise, Analysis aspire à apporter un soutien concret pour structurer, développer et accompagner les entreprises et institutions à l’atteinte des ODD.
Des partenariats dynamiques et diversifiés
L’étude révèle un fort engagement en faveur des ODD, principalement par le biais de partenariats stratégiques. Les entreprises interrogées ont démontré une véritable dynamique en collaborant principalement avec des associations locales, des autorités publiques, et d’autres entreprises de leur secteur. Cette mobilisation, bien qu’encore ancrée dans le tissu local, constitue un levier essentiel pour accélérer la mise en œuvre des ODD. Ce dynamisme est largement illustré dans le numéro spécial sur les ODD du Journal des Archipels.
Une mobilisation exemplaire des grandes entreprises
Les résultats montrent que 91 % des entreprises sondées ont déjà établi des partenariats pour contribuer aux ODD, avec une moyenne de 8 à 9 partenariats actifs par organisation. Ces collaborations se concentrent sur des causes comme la protection de l’environnement, la lutte contre la précarité et l’insertion professionnelle. Cette diversité d’engagements souligne l’effort continu des entreprises pour relever les défis environnementaux, sociaux et économiques auxquels elles sont confrontées.
Les domaines de collaboration principaux
Les ONG jouent un rôle central dans ces initiatives : 68 % des entreprises déclarent collaborer avec au moins une ONG, 55 % avec des autorités locales ou nationales, et 53 % avec des entreprises d’autres secteurs. Ces partenariats renforcent les synergies entre le secteur privé et les pouvoirs publics, favorisant une approche collaborative du développement durable.
Dans quels domaines, votre organisation a-t-elle mis en œuvre des partenariats avec des associations ou prévoie-t-elle de le faire?
Des partenariats moteurs pour l’innovation
Les entreprises voient dans ces partenariats une occasion d’innover, de renforcer leur image de marque et d’accroître l’engagement de leurs employés. En partageant des ressources, des compétences et des financements, elles permettent aux associations de mener à bien des projets d’intérêt général tout en apportant des solutions innovantes aux enjeux de durabilité.
Le soutien à des initiatives locales assure un impact immédiat et concret sur les communautés, bien que l’extension de ces actions à une échelle régionale pourrait amplifier leur portée.
L’inclusion des petites entreprises : une étape clé
Bien que l’engagement des grandes entreprises soit indéniable, il est important de souligner que les petites entreprises sont souvent exclues de ces initiatives. Celles-ci, manquant souvent de ressources humaines et organisationnelles, peinent à s’engager dans des partenariats structurés pour les ODD. Pourtant, leur inclusion est cruciale pour accélérer la dynamique de développement durable dans la région.
Présentation de l’étude par Nathalie Job, durant le forum de l’océan indien sur les ODD organisé par le Journal des Archipels le 27th Septembre 2024.
